ΓΔ: 1480.23 -0.15% Τζίρος: 72.57 εκ. € Τελ. ενημέρωση: 17:25:03 ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΑΓΟΡΑΣ

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΥΠΟΘΕΣΕΩΝ

Κυρ. Μητσοτάκης: Προτεραιότητα η στήριξη των συμπολιτών μας με αναπηρία

«Σήμερα υπογράφηκε Κοινή Υπουργική Απόφαση μεταξύ των υπουργείων Εθνικής Οικονομίας και Εργασίας, σύμφωνα με την οποία αναθεωρείται και διευρύνεται εκ νέου ο πίνακας μη αναστρέψιμων παθήσεων» υπογράμμισε ο πρωθυπουργός.
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Τα πέντε νέα μέτρα στήριξης για τους εργαζόμενους στον τουρισμό

Αποζημίωση ειδικού σκοπού για ξεναγούς και τουριστικούς συνοδούς. Τι ισχύει για εποχικά εργαζόμενους σε καταλύματα και τουριστικά λεωφορεία. Μέσα στις επόμενες μέρες η σχετική νομοθετική ρύθμιση.
koronoios, Self Tests, Corona Virus, Coronoios
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Υπ. Εργασίας: Υποχρεωτική η διενέργεια ενός self test αυτήν την εβδομάδα

Το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων συστήνει τη διενέργεια και δεύτερου self test για τον καλύτερο έλεγχο του επιδημιολογικού φορτίου και τον ταχύτερο περιορισμό της διασποράς του κορονοϊού.
Kostis Xatzidakis, energeia, ypourgeio energeias
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Ηλεκτρονικό «μάτι» στην αγορά εργασίας με ψηφιακή κάρτα και Εργάνη ΙΙ

Σε πραγματικό χρόνο η παρακολούθηση των ωρών εργασίας κάθε απασχολούμενου, βαριά πρόστιμα ή και λουκέτο σε εργοδότες χωρίς ψηφιακή κάρτα. Αναβαθμίζεται το σύστημα Εργάνη, μητρώο για καλούς εργοδότες.
Κωστής Χατζηδάκης
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Νέα Επιθεώρηση Εργασίας τύπου ΑΑΔΕ: Πώς θα λειτουργεί και θα ελέγχει

Διοικητικά ανεξάρτητη, με δικό της μισθολόγιο που θα προβλέπει και μπόνους σε ελεγκτές η νέα Αρχή. Ποιες είναι οι αρμοδιότητες που δίνει το νομοσχέδιο και πώς θα γίνονται οι έλεγχοι.
xatzidakis, energeia
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Στη δημοσιότητα το νέο εργασιακό: Τι αλλάζει για υπερωρίες, Κυριακές

Μέχρι 150 ώρες το χρόνο οι νόμιμες υπερωρίες με μικρότερη προσαύξηση αμοιβής, δυνατότητα και για περισσότερες. Περισσότεροι κλάδοι θα εργάζονται Κυριακές και αργίες. Πώς θα γίνεται η διευθέτηση του χρόνου.
ypourgeio ergasias
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Από αύριο οι δηλώσεις του μηχανισμού «Συν-Εργασία» για τον Μάιο

Για τον μήνα Μάιο δίνεται η δυνατότητα σε επιχειρήσεις - εργοδότες  που έχουν ΚΑΔ 13.10 και 52.21.21 να υποβάλλουν υπεύθυνες δηλώσεις αναστολής συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους, ως πληττόμενες επιχειρήσεις.