ΓΔ: 2266.92 0.02% Τζίρος: 103.02 εκ. € Τελ. ενημέρωση: 13:47:41
Γυναίκα και μισθολογικό χάσμα
Μικρογραφία αντρών και γυναικών μπροστά από διαφορετικά ύψη νομισμάτων, συμβολίζοντας το χάσμα αμοιβών.

Υπόμνημα με παρεμβάσεις για ίση εργασία και στήριξη των γυναικών

Το Εθνικό Επιμελητηριακό Δίκτυο Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών (ΕΕΔΕΓΕ) κατέθεσε υπόμνημα στο Υπουργείο Εργασίας με προτάσεις για ίση μεταχείριση, στήριξη γονέων και γυναικών επιχειρηματιών, ευέλικτες ρυθμίσεις και καταπολέμηση της παρενόχλησης.

Με στόχο τη διαμόρφωση ενός πιο δίκαιου και χωρίς αποκλεισμούς εργασιακού περιβάλλοντος, το Εθνικό Επιμελητηριακό Δίκτυο Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών κατέθεσε υπόμνημα στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης σχετικά με το σχέδιο νόμου «Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας – Στήριξη στον Εργαζόμενο – Προστασία στην Πράξη».

Το υπόμνημα περιλαμβάνει ένα ολοκληρωμένο πλαίσιο παρεμβάσεων που στοχεύει στην προώθηση της ισότητας, την ενίσχυση της γυναικείας επιχειρηματικότητας και την προστασία των εργαζομένων μέσα σε ένα σύγχρονο, ευέλικτο και χωρίς αποκλεισμούς εργασιακό πλαίσιο.

Κεντρική θέση στις προτάσεις έχει η ψηφιοποίηση και απλοποίηση των διαδικασιών μέσω της ενιαίας πλατφόρμας «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ», με στόχο τον περιορισμό της γραφειοκρατίας και την ενίσχυση της διαφάνειας στην αγορά εργασίας.

Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στην προστασία των εργαζομένων-γονέων, των φροντιστών και των μονογονεϊκών οικογενειών, με την καθιέρωση ευέλικτων αλλά δίκαιων ρυθμίσεων που θα διευκολύνουν την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής.

Παράλληλα, προτείνεται η δημιουργία ισχυρού πλαισίου για την πρόληψη και την καταπολέμηση της βίας και της παρενόχλησης στους χώρους εργασίας, καθώς και η υλοποίηση δωρεάν προγραμμάτων κατάρτισης που θα ενισχύσουν τις δεξιότητες των εργαζομένων και θα αναβαθμίσουν το επίπεδο υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς.

Στις παρεμβάσεις περιλαμβάνονται, επίσης, η ενίσχυση της μισθολογικής διαφάνειας, η παροχή πρόσβασης σε ειδικά χρηματοδοτικά εργαλεία για γυναίκες επιχειρηματίες και η ισότιμη συμμετοχή στη διαδικασία καθορισμού του κατώτατου μισθού, με την ενσωμάτωση δεικτών έμφυλης ισότητας.

Τέλος, προτείνεται η θέσπιση φορολογικών και ασφαλιστικών κινήτρων που θα ενθαρρύνουν την εξισορρόπηση επαγγελματικών και οικογενειακών υποχρεώσεων, δημιουργώντας ένα περιβάλλον που θα διευκολύνει την πρόσβαση και παραμονή των γυναικών στην αγορά εργασίας.

Η πρόεδρος του Δικτύου, Μαριάνθη Μαλλιαρουδάκη, τόνισε ότι οι προτάσεις αυτές αποσκοπούν στο να ενισχύσουν την αποτελεσματικότητα του νέου νομοθετικού πλαισίου και να δημιουργήσουν ένα περιβάλλον που θα στηρίζει όλους τους εργαζομένους.

«Με τις προτάσεις μας επιδιώκουμε να ενισχύσουμε την αποτελεσματικότητα του νομοθετικού πλαισίου και να διαμορφώσουμε μια αγορά εργασίας που θα στηρίζει ουσιαστικά το ανθρώπινο δυναμικό, τη γυναίκα επιχειρηματία και την οικογένεια», δήλωσε χαρακτηριστικά.

Όπως πρόσθεσε, η σύγχρονη οικονομία απαιτεί νέες πολιτικές που θα θέτουν στο επίκεντρο τον άνθρωπο, θα προωθούν την ισότητα των φύλων και θα ενδυναμώνουν την επιχειρηματικότητα, μετατρέποντας την εργασία σε μοχλό ανάπτυξης και κοινωνικής συνοχής.

Google news logo Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Συνέντευξη εργασίας χέρια
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Υποχρεωτικές οι κλαδικές συλλογικές συμβάσεις σε επισιτισμό και ζαχαρώδη

Υποχρεωτικές γίνονται οι Κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας στους τομείς επισιτισμού και ζαχαρωδών, μετά από ενέργειες της ΠΟΕΕΤ που αξιοποίησε το νέο νομοθετικό πλαίσιο με τη στήριξη της ΓΣΕΕ για ρύθμιση αμοιβών και όρων εργασίας.
Παλάτι των Ηλυσίων
ΔΙΕΘΝΗ

Το Παρίσι ζητά πίεση της ΕΕ στην Ελβετία για επιδόματα διασυνοριακών

Η Γαλλία θα πιέσει την Ελβετία να εφαρμόσει νέα ευρωπαϊκή συμφωνία ώστε τα επιδόματα ανεργίας για διασυνοριακούς εργαζομένους να καταβάλλονται από τη χώρα εργασίας. Το Λουξεμβούργο ήδη εντάσσεται στους νέους κανονισμούς της ΕΕ.
Λογότυπο ΔΥΠΑ
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Ευκαιρίες απασχόλησης στις Σέρρες με την 54η Ημέρα Καριέρας της ΔΥΠΑ

Η 54η «Ημέρα Καριέρας» της ΔΥΠΑ θα πραγματοποιηθεί στις 18 Απριλίου 2026 στις Σέρρες, στο PHILIPPOS HOTEL (10:00-18:00), με 30 επιχειρήσεις που προσφέρουν 800 θέσεις εργασίας. Οι ενδιαφερόμενοι να φέρουν βιογραφικό.