Νωρίτερα και η Εθνική Τράπεζα τη Γενική Συνέλευση, στις 30 Μαϊου

Στην σύγκλιση της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των μετόχων στις 30 Μαϊου προχώρησε η Εθνική Τράπεζα επισπεύδοντας αρκετούς μήνες νωρίτερα τη διαδικασία.

Προηγήθηκε η γενική συνέλευση της Eurobank την προηγούμενη εβδομάδα και ανάλογη επίσπευση της ΓΣ, επίσης για 30 Μαϊου από την Alpha Bank.

Μεταξύ των θεμάτων περιλαμβάνεται η διανομή μερίσματος ύψους 405 εκατ. ευρώ – ή 0,44 ευρώ ανά μετοχή – προς τους μετόχους, καθώς και η καταβολή bonus έως 25 εκατ. ευρώ σε περίπου 3.500 εργαζομένους, βάσει αυστηρών κριτηρίων επίδοσης. 

Παράλληλα, θα αποφασιστεί πρόγραμμα επαναγοράς ιδίων μετοχών συνολικού κόστους έως 194 εκατ. ευρώ, σε μια στρατηγική κίνηση ενίσχυσης της επενδυτικής ελκυστικότητας της μετοχής της τράπεζας. 

Το πρόγραμμα αυτό στοχεύει στη στήριξη της τιμής της μετοχής, στη βελτίωση των δεικτών απόδοσης και στην περαιτέρω ενίσχυση της εμπιστοσύνης των επενδυτών.

Αναλυτικότερο η πρόσκληση προς του μετόχους της τράπεζας περιλαμβάνει τα παρακάτω ιθέματα:

1. Έγκριση της Ετήσιας Χρηματοοικονομικής Έκθεσης για το 2024, που περιλαμβάνει τις οικονομικές καταστάσεις της Τράπεζας και του Ομίλου καθώς και τις εκθέσεις του Διοικητικού Συμβουλίου και των Ελεγκτών.
2. Υποβολή της Έκθεσης Πεπραγμένων της Επιτροπής Ελέγχου για το 2024 (χωρίς λήψη απόφασης).
3. Έγκριση της συνολικής διαχείρισης του Διοικητικού Συμβουλίου και απαλλαγή των Ελεγκτών από ευθύνη για τη χρήση 2024.
4. Εκλογή Ορκωτών Ελεγκτών για το 2025 και καθορισμός της αμοιβής τους.
5. Έγκριση διάθεσης κερδών 2024 και διανομή συνολικού ποσού €405 εκατ. στους μετόχους (€0,44/μετοχή) και μέχρι €25 εκατ. σε επιλέξιμο προσωπικό της Τράπεζας (bonus).
6. Έγκριση προγράμματος αγοράς ιδίων μετοχών, μέχρι 10% των μετοχών και με συνολικό κόστος έως €194 εκατ., για σκοπούς ενίσχυσης μετοχικής απόδοσης και διάθεσης μετοχών σε προσωπικό.
7. Τροποποίηση του Καταστατικού της Τράπεζας, για προσαρμογή σε νέες νομοθετικές διατάξεις (Ν. 5164/2024, Ν. 5131/2024, Ν. 5113/2024 κ.λπ.).
8. Συμβουλευτική ψήφος επί της Έκθεσης Αποδοχών του Διοικητικού Συμβουλίου για το 2024.
9. Έγκριση βάσει του άρθρου 86 του Ν. 4261/2014, για αύξηση της μέγιστης αναλογίας σταθερών/μεταβλητών αποδοχών (έως 200%) για επιλεγμένα στελέχη.