ΓΔ: 0 0.00% Τζίρος: 0.00 εκ. € Τελ. ενημέρωση: 10:06:30
Αντόνιο Κόστα πορτρέτο
Ο Αντόνιο Κόστα με φόντο σημαία της Ευρωπαϊκής Ένωσης σε ευρωπαϊκή σύνοδο.

Ιστορική συμφωνία για αύξηση των μισθών στην Πορτογαλία κατά 5,1%

Οι αυξήσεις, που συμφωνήθηκαν με τις ισχυρές εργοδοτικές οργανώσεις της βιομηχανίας, του τουρισμού, της γεωργίας, του εμπορίου και των υπηρεσιών αποτελούν ορόσημο για τον ιδιωτικό τομέα της Πορτογαλίας.

Η κυβέρνηση της Πορτογαλίας, οι μεγαλύτερες εργοδοτικές οργανώσεις και το δεύτερο μεγαλύτερο συνδικάτο της χώρας UGT κατέληξαν σε συμφωνία για την αύξηση των μισθών των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα κατά 5,1% το 2023.

Η τετραετής συμφωνία, που ανακοινώθηκε αργά χθες, Κυριακή, έπειτα από μήνες διαπραγματεύσεων, περιλαμβάνει επίσης μια συνδυασμένη αύξηση 20% έως το 2026, στην προσπάθεια να αντισταθμιστούν οι επιπτώσεις της εκτίναξης του ετήσιου πληθωρισμού, ο οποίος έφθασε σε υψηλό τριών δεκαετιών, στο 9,3%, τον Σεπτέμβριο.

Οι αυξήσεις, που συμφωνήθηκαν με τις ισχυρές εργοδοτικές οργανώσεις της βιομηχανίας, του τουρισμού, της γεωργίας, του εμπορίου και των υπηρεσιών, είναι ένα ορόσημο για τα τέσσερα εκατομμύρια εργαζομένους στον ιδιωτικό τομέα της Πορτογαλίας.

Οι προτεινόμενες μισθολογικές αυξήσεις στον ιδιωτικό τομέα για το 2023 υπερβαίνουν κατά 3,6% τη μέση αύξηση που προτίθεται να χορηγήσει η Πορτογαλία στους τουλάχιστον 733.000 δημόσιους υπαλλήλους. Τον Ιούνιο, ο μέσος μηνιαίος μισθός των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα αυξήθηκε κατά 4,4% σε σχέση με το προηγούμενο έτος, ενώ οι δημόσιοι υπάλληλοι είδαν μια μέση αύξηση κατά 1,4% στον μισθό τους, σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία.

Ο πρωθυπουργός της Πορτογαλίας Αντόνιο Κόστα δήλωσε πως, σε αντάλλαγμα για τις μισθολογικές αυξήσεις, η κυβέρνηση θα δώσει φορολογικές ελαφρύνσεις στις επιχειρήσεις ιδιαίτερα για επενδύσεις στην έρευνα και την ανάπτυξη, καθώς και κίνητρα για ενίσχυση των κεφαλαιακών θέσεών τους.

Ο Κόστα είπε πως οι εταιρίες που θα αυξήσουν τους μισθούς όπως έχει συμφωνηθεί και θα μειώσουν το μισθολογικό χάσμα ανάμεσα στους υψηλότερα και τους χαμηλότερα αμειβόμενους θα έχουν φορολογική ελάφρυνση της τάξης του 50% των μισθολογικών αυξήσεων.

«Η συμφωνία είναι ένα πλαίσιο εμπιστοσύνης, δίνει σε όλους τη βεβαιότητα για τους στόχους της βελτίωσης του εισοδήματος (των εργαζομένων) και της ανταγωνιστικότητας της οικονομίας», είπε ο Κόστα. Η συμφωνία προβλέπει επίσης την αύξηση του μηνιαίου κατώτατου μισθού στα 760 ευρώ τον Ιανουάριο του 2023 από 705 που είναι σήμερα και τη σταδιακή αύξησή του στα 900 ευρώ σε διάστημα τεσσάρων ετών.

Google news logo Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Βιομηχανικό πάρκο ΕΤΒΑ
ESG

ΕΤΒΑ ΒΙ.ΠΕ.: Τριπλή πιστοποίηση ISO για τα επιχειρηματικά πάρκα της

Η ΕΤΒΑ ΒΙ.ΠΕ. Α.Ε. απέκτησε τριπλή πιστοποίηση ISO 9001, ISO 45001 και ISO 14001 για τα Επιχειρηματικά Πάρκα που διαχειρίζεται, ενισχύοντας την οργάνωση, την ασφάλεια των εργαζομένων και την περιβαλλοντική ευθύνη.
Λογότυπο ΔΥΠΑ
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

ΔΥΠΑ: Πάνω από 1.000 θέσεις στην «Ημέρα Καριέρας» στη Λάρισα

Στη Λάρισα (10/1) έγινε η 49η Ημέρα Καριέρας της ΔΥΠΑ με 40+ επιχειρήσεις και πάνω από 1.000 θέσεις. Καταγράφηκαν 2.000+ επισκέψεις, συλλέχθηκαν 2.858 βιογραφικά και 498 υποψήφιοι πέρασαν στο επόμενο στάδιο συνέντευξης.
Κτίριο Alpha Bank
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ

Alpha Bank στο Rebrain Greece: Στήριξη στο brain regain και διεθνείς δράσεις

Η Alpha Bank ενισχύει το brain regain, συμμετέχει στο Rebrain Greece στη Νέα Υόρκη και συνδέεται με Έλληνες επαγγελματίες του εξωτερικού, προβάλλοντας τις ευκαιρίες καριέρας, την καινοτομία και τη διεθνή συνεργασία της.
Πλήθος σε δρόμο πόλης
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Συναγερμός για μεγάλη πληθυσμιακή πτώση σε Παιονία και Κιλκίς

Χωριά της Παιονίας και του Κιλκίς χάνουν έως 65% του πληθυσμού τους, με νέους να φεύγουν λόγω έλλειψης εργασίας και υποδομών. Η Περιφέρεια Κ. Μακεδονίας καταγράφει ταχύτερη μείωση από τον εθνικό μέσο όρο.